“才智社保体会区”。这儿没有传统的就事窗口，取而代之的是“碰一下，办社保”极速处理通道、一站式自助服务终端等智能化产品。一位来自汉王科技的职工在极速处理通道前，仅用三分钟就完成了个人隐私信息改变。“手机一碰就能找到我想要办的事务，界面明晰，操作流通，比幻想中快多了！”

  海淀区社保中心主任金钧介绍，现在此类才智社保产品已经在中关村软件园、八家工业集群、北太平庄大街、西三旗大街进行了测验投进，下后续一步还会持续将这一些产品投进至全区29家大街、11个协作网点以及科创园区协作网点，完成才智服务在辖区内的全掩盖。

  活动最终，就“AI年代怎么构建‘政府-企业-个人’才智社保服务生态”的论题，华为、快手、滴滴、软通动力等科技公司的人力资源与技能担任人座谈会，共享实践，建言献计。

  “我担任每年对接人社局还有社保中心等与园区企业的服务联接作业，政府自动送服务进园区的形式，为企业处理实际问题供给了极大协助。尤其是方针宣和解操作类训练，精准符合企业需求——企业在社保经办进程中常遇到实操难题，且对新方针动态高度重视，政府进园区展开宣讲训练，能直接、高效地为企业答疑解惑，帮企业及时把握方针关键和经办流程。”来自中关村智酷双创人才服务企业的王女士介绍，现在，中关村软件园包括近800家中大规模的公司，每次政府安排的方针宣讲类会议，企业报名都非常积极。

  “社保服务进万家”活动，不仅是方针的精准送达，更是科技与社保深层次地交融的思维磕碰。据悉，本市活动期间，方案展开200余场活动，经过面对面回答方针、零距离供给服务，将社保方针送进社区、村庄、企业、学校，让社保服务愈加可亲可近、可感可及。