园区结合“两个掩盖”会集攻坚作业，常态化打开新业态新作业集体党员状况摸排，安身各功用区、各大街、各国资载体实践，选用实体独立党安排、联合党支部、活动党员党支部等多种灵敏形状，分类型、分范畴推动新业态新作业集体党安排组成。

  2025年，依托途径（站点）、属地、作业党委，新建新业态新作业集体党安排3个，累计达39个。一起，经过线上线下相结合的形式，打开多样化党群活动与党员训练，引荐3名优秀党员站长参与省新作业集体党安排书记演示训练班，持续强化作业主管单位、属地与新业态新作业集体党安排党员的日常联络。

  园区安排部牵头统筹，联合多部分整合社区党群服务中心、工会驿站、商圈广场、沿街商铺、社区食堂等各类资源，体系构建“纽带型服务中心—融入型服务站—快捷型服务点”三级暖新服务矩阵。

  在社区周边布局融入型服务站，经过人脸辨认、赋码办理等举动，破解新作业集体“进门难”问题；

  以暖“新”驿站、星骑士友爱商家建造为抓手，2025全年建成新作业集体友爱场景111个，其间友爱社区93个、友爱商圈7个、友爱楼宇1个、友爱园区5个、友爱停车场2个、其他特征场景3个，全区各类新作业集体友爱场景累计达181个，依托党群服务中心建成服务站点191个，同步完结一切站点地图点位标示，并在高德地图、百度地图和“身边的海棠花小程序”上线点亮，便当新集体就近查找运用。

  其间，金象城星骑士加油站当选全市暖“新”驿站建造标杆事例；和平金融大厦（全市首个新作业集体楼宇）、世界大厦、圆融大厦先后当选全市新作业集体友爱楼宇演示点。

  园区各功用区、大街及国企安身本身特征、紧扣事务实践，多层次打开新作业集体关爱服务作业。

  根底保证方面，在商圈、楼宇周边增设暂时停车位，在小区内粘贴楼栋道路指引图，各服务站点全面供给“冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚、伤能急救”的便民服务。

  日子服务方面，常态化施行暖“新”365服务等项目，环绕方针咨询、健康义诊等中心需求供给精准服务；依托“星”骑士途径发布方针信息15项，推送夏天、隆冬及特别气候温馨提示11条，供给全方位日子保证。

  才能提高方面，依托站点开设“新星书院”“小哥学院”，打开作业技能、心理健康、急救训练等有用课程，举行作业技能大赛，以赛促学提高集体专业才能和归纳本质。

  个性化需求服务方面，结合民生实事“揭榜领办”机制，推动丰茂社区暖心驿站打造方案等5个新作业集体服务项目落地收效；经过“小哥作业室”“小哥圆桌会”疏通诉求表达途径，供给诉求反应、对立调停服务，为及时化解作业对立树立有用途径。

  各大街社区充沛的发挥新作业集体作业优势，安排其以自愿者身份参与社区办理，打开违背相关规定的行为劝导纠正作业；约请骑手自愿服务队助力公共事项巡查，吸纳新作业集体代表参与社区议事会，一起推动小区设备环境优化提高；面向快递外卖小哥发布招募令，引导其为高龄白叟和特别人群供给便当服务。

  区级层面，依托“星”骑士归纳服务办理途径，树立积分兑换激励机制，骑手、快递员等新作业集体参与办理“顺手拍”、小区自愿服务、交通安全视频学习、食品安全常识问答等均可累计堆集积分，有用推动新作业集体从服务受益者向办理参与者转型。依托积分兑换通行证机制，拓荒骑行进出小区绿色通道，现在小区掩盖率达90%以上；在人车分流小区，设置同享自行车、小推车等代步东西，有用破解小哥“进门难”问题。

  这一年，园区安排部、商场监督办理局、社会作业办公室会同各大街，走底层、进站点、访一线，用心发掘典型、用情选树典范，让斗争的身影益发明晰,让典范的力气持续显示。

  带领站点与欧典社区协作建立“小典典”自愿队，参与辖区办理以及危险“顺手拍”，热心参与推动骑手养老保险等权益保证办法落地，带动站点成员自愿者免费为举动不方便白叟供给配送餐品服务。作为一名党员站长，参与2025年省新作业集体党安排书记演示训练班，参与园区十五五规划座谈会，为园区展开建言献计。

  8月29日，顺丰快递员宋成成在吴淞西区投递快递时，发现一辆电动车正强烈焚烧。危殆时刻，宋成建当即拨打火灾电话，随后敏捷从楼道取来灭火器打开补救，接连运用8个灭火器操控火势，为后续救援争取了宝贵时刻。与物业、保洁一起将火熄灭,成功化解险情。

  2022年夏，他带患病孩子来苏求医，取胜浦大街“雪宝红管”团队就医辅导与支撑。为统筹照护孩子与生计，他挑选时刻灵敏的骑手作业。孩子病况安稳后，马仕竞自动参与自愿者团队,承当团队物资运送使命，将“雪宝爱心厨房”的捐献物资配送至血液病患儿家庭，并以本身阅历带动十多位患儿家长参与骑手队伍，于窘境中传递温暖。2025年3月，马仕竞向社区党安排递送入党申请书。

  深耕配送作业十年，一直秉持“按时送达、用心服务”初心,累计完结25万余单，按时率好评率稳居区域前列。他还热心帮扶新搭档，带动团队一起提高服务水平。每到春节等节假日时段，他都会自动留守岗位，全力保证社区物资流通顺利。配送途中，他还常常参与应急救助、社区反常事务上报等公益举动，用据守与好心传递着城市温暖。

  从业10年间，他从快递员起步，步步为营，将开始的小网点展开为具有百余名职工的配送中心。在拓宽事务过程中，他敏锐发现社区内代收点的安全危险危险，联合东韵社区建立菜鸟驿站，并整合辖区内零星代收点。不仅为社区低保户和谐驿站作业岗位,还赞助了4户家庭困难学生及1名贵州山区大学生,在寒暑假开设勤工俭学岗，饯别着“取之于社会，回馈于社会”的理念。

  今年以来，园区各相关的单位仔细贯彻落实上级有关布置要求，结合自己辖区内实在的状况，多措并重推动新业态新作业集体党建各项重点作业。

  各功用区、各大街、各国企广泛打开新作业集体安排找党员、党员找安排“双找”举动

  园区外卖作业党委联合心血管联合党支部举行第三期“星骑士”急救训练，美团等5家途径约20名学员参与活动

  园区归纳执法局、园区市政集团、金隅地产苏皖中心、保利江苏置业等单位联合揭榜领办丰茂社区“新驿同行·暖心驿站打造方案”

  园区外卖作业党委在姑苏中心打开暖新慰劳活动，发放暖“新”关爱礼包，为新作业集体做好降温关心和服务保证

  园区将持续聚集新作业集体需求，抓好党员教育办理，丰厚暖新点位场景，改进服务长效机制，丰厚共建共治途径，发掘作业新秀典型，将这份城市的暖意，传递至千家万户的灯火里。